為幫助新入職員工盡快熟悉集團規(guī)章制度和經(jīng)營業(yè)務(wù),培育新入職員工對集團的價值認同感和組織歸屬感,10月14日,集團在3樓會議室組織召開新入職員工崗前培訓(xùn)會。集團黨委書記、董事長許大政出席會議,集團黨委副書記、董事、總經(jīng)理沈鵬主持會議,集團在家領(lǐng)導(dǎo)班子成員及相關(guān)下屬企業(yè)主要負責人參加會議。
會上,集團黨委專職副書記、董事、工會主席茍儒圍繞公司基本情況、基本制度、工作職責、員工精神等4個方面為新入職員工作崗前培訓(xùn),市紀委監(jiān)委駐集團紀檢監(jiān)察組組長、集團黨委委員、紀委書記蔡前斌以“講規(guī)矩”為主題開展崗前廉潔警示教育,為新入職員工劃出“紅線、底線、高壓線”。
集團黨委書記、董事長許大政代表集團對新員工的加入表示歡迎。他表示,希望新員工能通過本次崗前培訓(xùn),快速適應(yīng)角色,自覺與集團發(fā)展思路靠攏,虛心向前輩請教,樹立終身學(xué)習觀念,使自己的思想觀念、思維視野、認知水平與集團共同發(fā)展,逐漸成長為一名合格的巴發(fā)人,實現(xiàn)個人的人生價值。
此次崗前培訓(xùn)活動,旨在堅定新入職員工同公司共成長、同命運的使命感和責任心,普及集團核心文化理念,同時促進新員工更快適應(yīng)工作環(huán)境,為其融入工作崗位起到了積極的作用。
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